为增强企业文化建设,增强企业的凝聚力,同时活跃青年员工业余文化生活,引发员工热爱企业和积极进取的事情热情,营造和谐、高效的事情气氛,宁波普利凯建筑科技有限公司于1月11日下午在公司新厂区举行主题为“立异”、“执行力”的演讲角逐。
来自公司各部分的11名参赛青年员工,各个自信从容、慷慨激昂、声情并茂,划分用差别的角度和差别的表达方法论述并解读了各自心目中对“立异”、“执行力”的差别见解,赢得了台下观众和评委的一致好评。经过猛烈的角逐,来自行政治理部的吕璐、车间治理部的陈江、营销部的王林炳、财务部的杨欢艇划分获得本次角逐一、二、三等奖。
角逐结束之后,公司执行董事李世松与总经理陈静划分讲话。他们对参赛选手们的精彩体现给予了充分的肯定,同时也体现:每一位员工在事情中针对自身岗位不绝发明问题、突破平衡并解决问题,需要每一位员工配合努力,每一位青年员工都是公司的新生力量,要不绝在解决问题的历程中锤炼自己,为普利凯辉煌的明天孝敬出自己的一份力量。